豊かとは何だろう。
何度でも、介護は考える。
施設介護事業部 品質管理/人財育成担当 高垣 龍人 #本社スタッフ #現場から
「豊かさ」って、何でしょう。介護の仕事をするようになってから、いっそう考えるようになりました。私たちは、ご入居者に豊かな生活をしてほしいと考えていますが、そこに正解はありません。ヒルデモアの現場にいた頃から、いつも考えていました。やるべきことはやれただろうか。まだできることはあったのかもしれない。豊かさを考えることには、終わりがないのだと、今でも思うばかりです。ただしひとつ間違いないのは、ケアをする私たち自身が楽しめていなければ、絶対にご入居者の生活も豊かにはならないことです。辛そうにしていたら、必ず相手に伝わるもの。スタッフ自身が楽しみ、そしてご入居者へよりよいサービスを届けることが、豊かさにもつながるのだと思います。もちろん簡単なことではなく、理想論かもしれない。でも現場を経て育成や研修を担当している私だからこそ、理想をみんなへ伝え続けたいのです。ヒルデモアへ入居してよかったと、今日も思って眠りに就いてもらえるよう。そして、この会社に入ってよかったと、毎日思って仕事を終えられるように。
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訪 問 介 護
お体だけでなく、
心にまで触れられるように。みずたま介護ステーション一之江
川島 卓也#サービス提供責任者
#若手 -
訪 問 介 護
十人十色の人生に、
十人十色の介護を。みずたま介護ステーション初台
野玉 絵里香#サービス提供責任者
#施設から -
訪 問 介 護
お客さまの幸せな1日のために、
今できることを考え尽くす。みずたま介護ステーション南浦和
久保田 泰成#ケアマネジャー
#施設から -
訪 問 介 護
地域の介護をもっと
よくするために、
旗を振りつづける。みずたま介護ステーション北習志野・浦安
栗原 庸子#所長 #キャリアアップ
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有 料 老 人 ホ ー ム
笑顔あふれるヒルデモア。
やっぱり、この仕事を選んで
よかった。ヒルデモアこどもの国
長谷川 淳#介護スタッフ #若手
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有 料 老 人 ホ ー ム
ご家族も一緒に、
悔いのない最期となる工夫を。ヒルデモアたまプラーザ・ビレッジ I
望月 香織#介護スタッフ #病院から
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有 料 老 人 ホ ー ム
悔いのないケアができるのは、
みんなでご入居者を想うから。ヒュッテ目黒
名取 遼平#介護スタッフ
#ケアリーダー -
有 料 老 人 ホ ー ム
みんなが役割を超え合い、
お看取りの後まで、
その方らしく。ヒルデモアこどもの国
後藤 あづさ#看護リーダー #病院から
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有 料 老 人 ホ ー ム
本心を引き出し、寄り添う。
20年つづくヒルデモアらしさ。ヒルデモア三渓園
守屋 美智子#副支配人 #新卒入社
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有 料 老 人 ホ ー ム
たまには
食べすぎちゃうくらい。
好きな食事を、いつまでも。ヒルデモア駒沢公園
石戸 慎#キッチンスタッフ
#調理委託会社から -
サ ー ビ ス 付 き 高 齢 者 向 け 住 宅
目の前の「その人」から、
何でも相談して
もらえるように。ディーフェスタ
亀井 香織#生活支援員リーダー
#訪問介護から -
シ 二 ア サ ー ビ ス レ ジ デ ン ス
介護は、
介護を意識しないときから
始まっている。パークウェルステイト
浜田山
穂積 加奈子#施設マネジャー
#在宅ケアマネジャーから -
本 社
地域全体でお客さまを支える、
「殿(しんがり)」として。在宅介護事業部 兼務
みずたま介護ステーション溝の口・鷺沼
武田 一也#所長 #キャリアチェンジ
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本 社
豊かとは何だろう。
何度でも、介護は考える。施設介護事業部
高垣 龍人#本社スタッフ #現場から
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本 社
誰かの「やりたい」を、
今度は私が応援する。企画部人事グループ
出口 智美#本社スタッフ #現場から